DIRECT INLOGGEN:
E-mail adres:
Wachtwoord:
 . 
 . 
 
 
 
 
 
 

    Vraag / antwoord

 
   
 
Werving en selectie
Auteurs: drs. J. van den Berg , drs M.G.Klijs
The Question Library telt 100 onderwerpen met ruim 17.000 vragen & antwoorden samengesteld en onderhouden door vakauteurs uit professie en wetenschap. Klik hier om toegang te krijgen tot alle rubrieken.
RUBRIEK: Arbeidsmarktcommunicatie; traditionele media

13 vragen gevonden. Hieronder vindt u vraag 6.
VRAAG
Waarin onderscheiden vacaturekranten zich?

ANTWOORD
Vacaturekranten zijn uitgaven die uitsluitend worden verzonden aan een gedefinieerde doelgroep. Op basis van een schriftelijke wilsverklaring (waarin het profiel van de ontvanger nader wordt vastgelegd) krijgt men tot een zekere leeftijd (doorgaans tot 40-45 jaar) de uitgave wekelijks toegezonden. Deze wijze van distributie wordt controlled circulation genoemd. De uitgever is gehouden om de wilsverklaring 2-jaarlijks te controleren.
Intermediar is van oudsher de bekendste en meest succesvolle titel. De oplagen van de weekbladen zijn naar Nederlandse begrippen zeer hoog: > 100.000 exemplaren.
Door de uitgaven gratis aan de doelgroep aan te bieden op basis van een wilsverklaring kunnen de uitgevers een hoog specifiek bereik aan adverteerders garanderen.

 
   
   
© 2008 The Question Library / YellowMind bv